CG : nf
CT : Le changement climatique est une évolution sur le long terme des températures moyennes et des climats. Certaines de ces évolutions sont naturelles, mais, depuis les années 1800, les activités humaines constituent la cause principale du changement climatique, en raison de la consommation de combustibles fossiles (tels que le charbon, le pétrole et le gaz), qui produit des gaz retenant la chaleur comme le dioxyde de carbone (également appelés gaz à effet de serre). La transition juste consiste à veiller à l’adoption de stratégies d’atténuation du changement climatique et d’adaptation à ses effets qui soient efficaces et cohérentes, qui limitent les perturbations sur le marché du travail et les pertes d’emplois, et qui soutiennent les travailleurs et les entreprises concernés par la transition.
S : IOE – https://www.ioe-emp.org/fr/priorites-daction/changement-climatique-et-transition-juste (consulté le 2.02.2024).
N : 1. – transition (nf) : Emprunté au latin transitio « action de passer, passage, transition (en rhétorique) », dérivé de transitum, supin de transire « passer de l’autre côté » (transir*). Passage d’un état à un autre.
– juste (adj) : XIIe siècle. Emprunté du latin justus, de même sens. Conforme à la justice, au droit, à la raison.
2. Une transition juste signifie rendre l’économie plus verte d’une manière qui soit aussi équitable et inclusive que possible pour toutes les personnes concernées, en créant des opportunités de travail décent et en ne laissant personne de côté.
3. L’idée de transition juste trouve ses origines dans les luttes syndicales américaines des années 1970. Le Syndicat des travailleurs du pétrole, de la chimie et de l’énergie atomique revendique alors la création d’un fonds de soutien aux travailleurs mis au chômage en raison de l’impact environnemental de leur secteur d’activité. A partir de là, la notion de Transition Juste fait son chemin et entre peu à peu dans les débats au niveau international.
4. La transition juste est un concept qui dispose que la transition énergétique ne doit pas se faire aux dépens de la question sociale. L’International Trade Union Confederation (ITUC – la Confédération syndicale internationale) l’a développé et proposé à l’ONU depuis 2009. Elle y défend une vision où une économie verte doit aller de pair avec des emplois et cadres de vie décents pour tous.
5. Interrelation culturelle : Nous pouvons mentionner le livre Manuel de la grande transition (2020), écrit par Cécile Renouard, Rémi Beau, Christophe Goupil et Christian Koenig.
S : 1. CNRTL – https://www.cnrtl.fr/definition/TRANSITION, https://www.cnrtl.fr/etymologie/transition (consulté le 2.02.2024) ; DAF – https://www.dictionnaire-academie.fr/article/A9J0419 (consulté le 2.02.2024). 2. OIT – https://www.ilo.org/global/topics/green-jobs/WCMS_824705/lang–fr/index.htm (consulté le 2.02.2024). 3. JTB – https://www.justtransition.be/fr/transition-juste (consulté le 29.01.2024). 4. NOVETHIC – https://www.novethic.fr/lexique/detail/transition-juste.html (consulté le 2.02.2024). 5. LLL – http://www.editionslesliensquiliberent.fr/livre-Manuel_de_la_grande_transition-9791020909060-1-1-0-1.html (consulté le 2.02.2024).
SYN :
S :
RC : hydrogène bleu, hydrogène vert, transition énergétique.
